70后提升学历 选专业助力就业新起点(就业与提升学历的选择)

随着我国经济的快速发展，各行各业对人才的需求日益增长。对于70后这一年龄段的人来说，面临着就业压力和职业发展的挑战。在这个阶段，选择什么样的学历和技能，才能更好地适应市场需求，提高就业竞争力呢？本文将从多个角度分析70后学什么学历好就业，为读者提供有益的参考。

我们要明确一个观点：学历并不是衡量一个人能力的唯一标准。在实际工作中，许多成功人士并没有高学历，但他们凭借自己的努力和才华，在职场中取得了优异的成绩。对于70后来说，提升学历仍然具有一定的优势。

成人学历提升就业推荐

一、提升学历的优势

1. 提高综合素质：通过提升学历，可以系统地学习专业知识，提高自己的综合素质。这有助于在职场中更好地应对各种挑战，提升自己的竞争力。

2. 拓宽就业渠道：高学历往往意味着更多的就业机会。许多企业对高学历人才的需求较大，提升学历可以拓宽就业渠道，提高就业竞争力。

3. 获得最好的待遇：高学历人才往往能够获得更高的薪资待遇。在职场中，学历与薪资待遇有一定的关联性。

二、70后学什么学历好就业

70后提升学历有没有必要

1. 本科及以上学历：对于70后来说，本科及以上学历是提升学历的首选。可以选择与自己职业发展相关的专业，如经济管理、市场营销、人力资源管理等。这些专业具有较强的实用性，有助于在职场中发挥优势。

2. 研究生学历：对于有一定工作经验的70后来说，攻读研究生学历是一个不错的选择。研究生学历可以进一步提升自己的专业素养，为职业发展奠定坚实基础。可以考虑攻读MBA、EMBA等管理类研究生，或者选择与自身职业相关的专业研究生。

3. 技能培训：除了提升学历，70后还可以通过参加各种技能培训，提高自己的职业技能。如计算机操作、外语水平、项目管理等。这些技能在实际工作中具有很高的实用价值，有助于提高就业竞争力。

三、如何选择适合自己的学历提升方式

1. 结合自身职业规划：在选择学历提升方式时，要充分考虑自己的职业规划。选择与自身职业发展相关的专业，有助于在职场中发挥优势。

就业与提升学历的选择

2. 考虑时间成本：对于70后来说，时间成本是一个重要的考虑因素。可以选择在职研究生、远程教育等灵活的学习方式，在不影响正常工作的情况下提升学历。

3. 注重实践能力：在提升学历的过程中，要注重实践能力的培养。通过实习、项目实践等方式，将所学知识运用到实际工作中，提高自己的综合素质。

四、总结摘要

对于70后来说，提升学历和技能是应对就业压力、实现职业发展的关键。在选择学历提升方式时，要结合自身职业规划、时间成本等因素，选择适合自己的学习方式。通过不断学习，提高自己的综合素质，才能在职场中立于不败之地。