为了切实提高全校教师的思想政治素质和师德修养,大力营造尊师重教的良好氛围,近日,绵阳师范大学举办第七届师德先进评选活动暨师德风范交流座谈会。18名师德模范候选人结合自己的工作,就新时期师德师风建设和落实立德育人根本任务,述说事迹,分享经验;12个师德建设先进集体候选单位介绍了学院(教研室)师德和师风建设情况。专家组成员将根据学校的师德评分指标体系和先进的师德建设集体评分指标体系,结合事迹陈述,进行综合评分。
据悉,在评选活动的前期,学校党委宣传部通过发放问卷、召开座谈会等方式对评选标准进行了调查和修订,宣传和动员工作于5月开始,提名结果于6月公布,网上展示于8月举行。现场评审和师德交流会是评选活动的第四阶段。这不仅是一个专家评估和检查工作成果的过程,也是一个工作经验交流的过程,也是一个学习先进模式的过程。
绵阳师范大学党委历来高度重视师德师风建设“教师培训”的主要业务是全面提高教师和学生的师德意识;紧紧围绕“打造名师+典型引导”两条主线,坚持教育者受教育第一的原则,完善师德建设长效机制;定期组织青年教师代表、辅导员、师范生团干部、教师党员等代表召开师德建设座谈会,评选表彰优秀教师、先进师德、名师等先进个人,举办师德先进事迹校园巡回报告;学校媒体开设专栏,推出“两个星期一之星”,每年对100多名优秀教职员工和校友进行采访和报道。学校教师连续两届被评为“四川省师德模范”。目前,学校已开展了七届师德先进评选。前六届评选了11名师德模范、16名先进个人和8个先进集体,营造了尊师重教的良好氛围。师范生对新时期“四有”好教师的内涵有了进一步的理解。教师教书育人的荣誉感和责任感不断增强,涌现出一大批师德高尚、敬业奉献的先进集体和先进个人。